藍色警服下的掙扎

嘉義台鐵、台南發生殺警案後，不幸殉職的警員以「勇警」形象被追念；但當執法過當，社會又不免把警察等同於「國家暴力」。這種雙重的困境背後，是封閉的警察教育體系與強調威權統御的獨特職場文化，而外界始終難以窺見第一線人員的處境。

台灣有將近7萬名警察，而過去10年以來，平均每年5名警察自殺，事發後每每被淡化為個人問題，消逝在社會新聞版面。

從過往單純的維持治安，到隨著時代脈動逐年增加各種辦案項目，當警界職場文化以績效為優先、為考績養案的山頭林立，使得基礎而必要的訓練淪為形式。近年愈來愈多突發的警員執勤遭攻擊事件，並非碰到火力強大惡徒，多半是在為民服務或非預期衝突導致傷亡，顯示出基礎課程或是實務訓練，迫切需要與時俱進。

不只是執勤時的人身安全，警察的心理健康幾乎無人關注。他們被社會大眾理所當然視為陽剛、抗壓性強的公權力第一線執行者，但龐大的績效壓力、執勤的高壓，以及遭受重大事故後的心理創傷，長期不為人知的隱藏在藍色警服底下。

當社會快速轉型，人民保姆面臨哪些內外的挑戰？又衍生出哪些迫切問題？《報導者》透過個案故事與制度分析，直視警察被壓抑的內心世界，並探究績效導向的職場文化、自我認同困惑的結構成因，以及借鏡國際經驗可能的改善契機。